古柏广告设计公司主要经营品牌设计,成立于2004年,服务过3000多+企业单位的设计公司,提供专业的品牌设计及策划、宣传册设计、画册设计、Logo设计，品牌Vi设计，包装设计，纪念册设计，企业文化设计，企业官网设计等全案品牌策划以及产品拍照、文案策划、精美设计、专版印刷、视频拍摄等服务=高端+专业的设计公司。
员工宣传册制作有必要做吗？
色块运用法则，当用于宣传册版式设计的图片，背景、冷暖色调、拍摄角度等，有较为明显的风格差别时，可以采用此种方法，用图外配色，进行整册的风格协调。
画册设计是非常重要的，在画册设计过程中需要考虑到很多问题，要求根据情况进行设计，从而满足不同行业画册设计需求，下面跟随古柏广告设计一起看下企业画册参考吧。
员工宣传册制作先对再妙
精彩的创意点子令人眼睛一亮，印象深刻，但正确的诉求才会改变人的态度，影响人的行为。比如在做服装画册时，高明的模特要利用身体语言尽量表现设计师的尽心制作，但千万忌讳让自己的高明条件掩盖了服饰的风采，否则很容易将读者的注意力吸引到模特的身材上而忘却了服装才是真正的主角，再好的创意如不能有效的传达信息，那都是违背专业精神的。
员工宣传册制作目的主题
不管什么样的画册创意，一定要以读者为导向。画册是做给读者看的，是为了达成一定的目标，为了促进市场运作，既不是为了取悦广告奖的评审，也不是为了让别人典藏，更不是为了让创作者自鸣得意。创意人员需要极为深刻地揣摩目标对象的心态，创意才容易引起共鸣。
员工宣传册制作一针见血
文学家或导演有几十万字或者120分钟的时间可以说故事，宣传画册只有很有限的文字和页面可以讲故事。因此，创意人员要习惯抓重点的思考方式，而且抓住重点做大文章。
服装画册设计：更注重消费者档次,视觉,触觉的需要,同时要根据服装的类型风格不同,设计风格也不尽相同,如休闲类,工装类等。
员工宣传册制作简单明了
客户看宣传画册是一种手段而不是一种目的，当作合作决策的参考。而且，多半情况下，读者是被动地接受画册上传递的信息，越容易被知觉器官吸收的信息也就越容易侵入他的潜意识。切莫高估计读者对信息的理解和分析能力，尤其是高层的决策人员，他们是没有太多时间去思考这些创意的。因此，创意要简单明了，易于联想。
画册印刷材质对油墨与承印物的综合选择应该使印件关键区域的色彩表现域尽可能的大。承印材料的颜色应是中性的，即白色，这样容易让人眼以这样的“白”为基准去感知其他的色彩。同时对于图像复制中纸与墨的光泽，要求尽可能的高，以便于印刷品的色彩饱和度和亮度达到最大值。承印材料的的高明度可以获得最大反差，同时印刷材料的不透明性也要尽可能的高，以防止印张另一面的图像透映过来，提高阅读效率。
员工宣传册制作合乎逻辑
曾经有一个眼镜店的海报，画面用插画的形式呈现一个青色的瓜果，标题写到 “这是XIGUA or QINGGUA ？”副标题是“如果你分不出来，表示你该换眼镜了”。其实这个广告很有想法但是对消费者而言，分不清是什么瓜果，不一定与眼镜度数不足有关系。违反了基本逻辑的想法除非是刻意的表现手法，一定要细心检视，以免影响广告的说服力。
员工宣传册制作文字化视觉化
有一个文案创作人员奉命为客户已经通过的画册页面配标题。画面是一辆拖着光影、似乎在高速行驶的汽车，他想了很久，没有合适的表达，勉强用“将一切远远抛在后面”来表现汽车加速凌厉的特性，但总体感觉标题和画面还是不匹配，没有生命力。所以能够非常巧妙地实现文字化和视觉化的创意才是好的创意。
广州古柏广告设计公司主要经营品牌设计,成立于2004年,服务过3000多+企业单位设计,提供专业的企业画册设计、集团宣传册设计、宣传画册设计、画册设计，品牌设计以及产品拍照、文案策划、精美设计、专版印刷等服务=高端+专业的设计公司。联系总监：13631492728（微信同号）
以上是古柏广告设计有关员工宣传册制作有必要做吗？参考的具体介绍，相信大家在看完之后也清楚了吧，想要了解更多设计知识记得关注我们的网站。
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